Uitgave september 2014, zakelijke editieGeachte nieuwsbrieflezer, Er zijn genoeg redenen om een samenlevingscontract te maken. U vindt ze in deze uitgave. EEvenals die voor het maken van een levenstestament. Bent u ondernemer, dan zijn aansprakelijkheid en opvolging of overname actuele thema's. Wilt u meer informatie, maak dan gebruik van de links onder aan de betreffende artikelen. Wij nemen dan snel contact met u op. Als u geen prijs stelt op toezending, maak dan gebruik van de afmeldprocedure onder aan deze pagina. Uw gegevens worden dan automatisch uit het bestand verwijderd. Wij geven u in dit nummer handvatten om te beoordelen of u al dan niet actie moet ondernemen. Wij staan klaar om u van dienst te zijn. Lint Notarissen mr. F.J. de Ridder, notaris mr. L. van Veen, toegevoegd notaris
|
|||||
Aansprakelijkheidsrisico bestuurder BV permanente dreigingIedereen kent de verhalen van de failliete besloten vennootschap (BV) wel uit de krant en van de borreltafel. Zowel de verhalen waarbij u ogenschijnlijk heel eenvoudig van de schulden afkomt als de verhalen waarbij een curator een bestuurder helemaal kaalplukt.
Met levenstestament houdt u uw toekomst in eigen handWat een testament is, is bij vrijwel iedereen wel bekend. In een testament regelt u allerlei zaken voor na uw overlijden. Het is niet altijd nodig om een testament te maken, de wet regelt ook een aantal zaken. Misschien wilt u in de wettelijke regeling wijzigingen aanbrengen, zodat uw wensen beter aansluiten bij uw persoonlijke omstandigheden. Dat geldt jaarlijks al voor meer dan 300.000 mensen, die daarvoor een testament laten opmaken.
|
Tien argumenten om een samenlevingscontract te makenEr zijn in Nederland steeds meer samenwoners. De grote meerderheid daarvan vraagt zich af hoe zij het beste allerlei zaken kunnen regelen. Van 8 tot en met 14 september is het de Week van het Samenwonen. Deze week is er op gericht om te zorgen dat u weet wat u moet doen om alles goed geregeld te hebben. Kijk ook op http://www.weekvanhetsamenwonen.nl.
Opvolging familiebedrijf vraagt stuurmanskunstOpvolging binnen het familiebedrijf is niet eenvoudig. Opvolging is sowieso niet eenvoudig. Heeft de beoogd opvolger wel voldoende capaciteiten? Hoe wordt de financiering vorm gegeven? Welke juridische structuur past? Zomaar een greep uit de onderwerpen die aan de orde komen.
|
|